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Donnerstag, 09 Februar 2012
 
 
Ärzteversorgung vor dem Herzinfarkt? II | Drucken |  E-Mail

Image Teil II
Die Universitäten sind überfüllt, die Studienplätze beschränkt aber in den Kliniken mangelt es an Fachärzten für Psychiatrie, Anästhesie, Neurologie um einzelne Beispiele anzuführen.

MMag. Peter Grill vermittelt Mediziner in Österreich, Deutschland und der Schweiz und sucht nach Ärzten im gesamteuropäischen Raum.

 

life-science: Welche Fragen soll ein angehender Arzt bei Berufsstart für sich beantworten?

MMag. Grill: Ich gehe einmal davon aus, dass er sich die Überlegung, will ich Patientenkontakt oder nicht, bereits für sich positiv beantwortet hat. Dann soll er sich bei seiner Facharztausbildung die Frage stellen: „will ich in und mit diesem Fach alt werden? Kann ich mehrere Jahre in diesem Fach bleiben, ohne das Interesse am Menschen / an der Tätigkeit zu verlieren?“ Der schnellste Weg der Ausbildung muss für den einzelnen nicht immer der Richtige sein. Es lohnt sich, sich bei der Ausbildung für manche Themen mehr Zeit zu nehmen und in die Tiefe zu gehen. Alles was man irgendwann gelernt hat, kann Ihnen niemand mehr nehmen und stärkt Ihre Kompetenz.

life-science: Wie sieht es mit offenen Positionen für Ärzte aus?

MMag. Grill: Stellen gibt es genug. Wenn der Kandidat flexibel und mobil ist, dann bekommt er jede Stelle. Oft beobachte ich eine massive Immobilität bei Turnusärzten. Sie warten lieber 1 Jahr lang auf einen Turnus, als dass sie in ein anderes Bundesland gehen.

life-science: Wie viele offene Positionen bieten Sie aktuell an?

MMag. Grill: Zurzeit haben wir 350 Positionen zu besetzen. Je Position sind wir bestrebt, den Kliniken 2-3 geeignete Kandidaten vorzustellen, damit die Klinik eine Auswahl hat.

life-science: Wie finden Sie Ihre Kandidaten?

MMag. Grill: Gleich vorweg, wir sind keine Headhunter und rufen niemanden aktiv an. Die Initiative muss vom Kandidaten ausgehen. Wir sind in 380 Jobbörsen permanent präsent, setzen auf Mundpropaganda und die klassische Stellensuche. Veränderungswillige Kandidaten können sich gerne an uns wenden. Wir nehmen sie in unseren Kandidatenpool auf – die beste Voraussetzung, um zu einer interessanten Stelle zu kommen.

life-science: Bieten Sie neben der Stellenvermittlung auch weitere Services an?

MMag. Grill: Wir bieten den interessierten Kandidaten ein rundum Service für alles, was im Zusammenhang mit einer neuen Position notwendig ist. Dies beginnt bei der Information darüber, welche Dokumente notwendig sind, wer die richtigen Ansprechpartner sind über die Beschaffung von Dokumenten, bis hin zur Unterstützung bei der Zulassung in einzelnen Ländern oder Suche nach geeigneten Schulen für die Kinder.

life-science: Vor Ihrer Tätigkeit im Klinikum Wels waren Sie Personalverantwortlicher in der Industrie. Stellen Sie Unterschiede zwischen Kliniken und der Industrie fest?

MMag. Grill: Ja sehr gravierende, sie betreffen die Unternehmenskultur. Die Industrie ist von der intensiven Kundensuche und vom Auftragsabschluss getrieben; die Technologie und damit die Frage, wie kann man sich gegenüber dem Mitbewerber behaupten, ist sehr wesentlich. Ins Krankenhaus kommen die Patienten von selbst oder werden zugewiesen, man muss sich nicht in der Form um ihre Gunst bemühen – andere Themen stehen im Vordergrund. In der Industrie sind Führungskräfte für ihre Bereiche verantwortlich und müssen Entscheidungen treffen und alleine verantworten. In der Klinik muss jede Veränderung vereinbart werden. Sie laufen Gefahr, in Administration zu ersticken. Es wird auf Dinge Wert gelegt, die in der Industrie nicht einmal auf die Tagesordnung kommen. In der Industrie werden außer dem „Dr.“ keine Titel verwendet. Im Krankenhaus muss jeder mit seinem höchsten Titel angesprochen werden und es gibt dabei eine sehr genaue hierarchische Reihenfolge. Man könnte fast von einem „Kastensystem“ innerhalb der Kliniken sprechen.

Image   MMag Ing. Peter Grill
ist Gründer und Geschäftsführer von GRPconsult MMag. Peter Grill das sich ausschließlich auf die Vermittlung von Ärzten spezialisiert hat.
Eigene Erfahrung im Personalmanagement einer Klinik sammelte Grill im Klinikum Wels. Davor war er mehrjährig Personalleiter in der Industrie. MMag. Peter Grill vermittelt Mediziner im deutschsprachigen Raum.

Letzte Aktualisierung ( Mittwoch, 20 Oktober 2010 )
 
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