• Automatisches Übersenden neuer Stellenangebote an registrierte User

Registrierte User können sich neu publizierte Stellenangebote direkt mailen lassen! Einfach Username, E-Mail und Kennwort plus gewünschte Auswahl angeben und schon sind Anzeigen up-to-date unterwegs! E-Mail-Service Sie gehen damit keinerlei Verpflichtungen ein.

Sie können Ihr User-Profil jederzeit ändern oder wieder löschen. Sie geben keine persönlichen Daten preis.

Tipp: Lassen Sie sich Ihre Job-Angebote an Ihre private Mailadresse senden. Wenn Sie am Arbeitsplatz Job-Angebote lesen, erwecken Sie u.U. Misstrauen. Job-Suche ist Ihre Privatsache und gehört in die Freizeit und nicht an den Arbeitsplatz.

• Wie können Sie die Suche optimieren?

Die Suchmaske bietet Ihnen die Möglichkeit, speziell auf ihre Person abgestimmte Stellenangebote zu finden.

Machen Sie sich zuallerst ein möglichst genaues Bild von Ihrem Qualifikationsprofil. Als JungakademikerIn werden Sie sich vermutlich zuerst einen Überblick über die aktuelle Situation verschaffen. Bedenken Sie, nicht alles wird auf Sie zutreffen, da Sie ja erst am Beginn Ihrer Karriere stehen. Verschaffen Sie sich einen allgemeinen Eindruck, welche Möglichkeiten sich in Ihrer Branche oder Ihrem Studienzweig bieten. Mit einigen Jahren Berufspraxis werden Sie gezielt nach Ihrem Job suchen weil Sie beispielsweise schon 5 Jahre Berufserfahrung im QM-Bereich haben?

• Praktische Tipps zur Suchmaske:
  

Wenig bis keine Ergebnisse für Ihre Suchkriterien?
Wenn für Ihren Fachbereich kein für Sie zufriedenstellendes Ergebnis angezeigt wird, erweitern Sie eventuell auf verwandte Bereiche. Ihre Qualifikation ist entscheidend. Es kann durchaus sein, dass in einem verwandten Fachbereich eine Position publiziert ist, die genau auf Ihre Qualifikation zutrifft, aber gerade nicht für Ihre Fachrichtung ausgeschrieben ist.

Sie suchen nach Stellenangeboten einer bestimmten Firma oder Organisation?
Im Ergebnisfenster einfach "Dienstgeber" anklicken und schon bekommen Sie einen Überblick sortiert nach Unternehmen.

Die Jobbörse wird laufend aktualisiert und erweitert, es lohnt sich daher, unsere Website immer wieder zu besuchen.

• Haben Sie daran schon gedacht?

Praxiserfahrung
Es gibt mehr Positionen, die für AkademikerInnen mit Berufserfahrung ausgeschrieben sind, als ohne. Verzagen Sie nicht, es gibt ja auch viel mehr AkademikerInnen im Berufsleben als Neueinsteiger.
Wenn eine Position an eine/n erfahrene/n KollegIn vergeben wird, heißt das in den meisten Fällen, dass anderswo eine Lücke auftritt, die es nachzubesetzen gilt! Eine Kettenreaktion die sich bis zum Neueinsteiger fortetzen kann. In diesem Fall könnte Ihre Initiativbewerbung genau zum richtigen Zeitpunkt platziert werden. Markt- und Branchenbeobachtung ist sicher ein Startvorteil!

Karriereplanung:
Lesen Sie auch jene Stellenangebote, die für Sie heute noch nicht in Frage kommen. Sie gewinnen einen Eindruck von den Möglichkeiten, die sich in 10 bis 15 Jahren für Sie ergeben könnten? Welche Weichen könnten Sie vielleicht schon heute stellen? Wohin entwickelt sich Ihre Berufsbranche? Welche zusätzlichen Qualifikationen könnten in Zukunft gefragt sein?

Stärken Sie Ihr persönliches Netzwerk:
Sie möchten gerne, dass Ihre Kollegen Sie über offene Stellen informieren? Dann setzen Sie den ersten Schritt! Leiten Sie Anzeigen, die für Ihre Kollegen interessant sein könnten an diese, weiter - vielleicht wissen Ihre Kollegen auch einmal von einer Position, die für Sie interessant sein kann.

Viel Erfolg bei der Suche und alles Gute für den Neuanfang!
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